這是一個很好的課程,它不是一個商業化的課程,不作銷售,
主要是做心得分享,也就是說張賜賢老師自己的心得分享,
所以課程一開始他先分享他自己的生活,說明他如何看待生活中遇到的逆境.
這課程基本上就是在激勵資訊人員的課,是一堂資訊人員的充電課程
課程中大略有幾個重點:
1.分享幾個網站,也就是說教我們運用別人的工具,找到資源,從中學習.
1.1-> Google 快訊: http://www.google.com.tw/alerts?hl=zh-TW
-->先輸入gartner 或 idc , 訂閱Google 快訊
(可以設定1天一封mail或是一週一次)
-->預測趨勢
1.2->insights/search : http://www.google.com/insights/search/#
-->可以以一些字串erp+crm+scm+plm+bi, 選擇電腦纇,作查詢,
可以由圖表中看出哪些是比較熱門的
-->預測趨勢
1.3-->Youtube : http://www.youtube.com
-->以"演講"來查詢 ,找出4.5`5顆星的演講來看 ,可以培養自己的講課技巧
1.4-->Search Alexa : http://www.alexa.com/
-->可以查出你公司網站的流量
以上都是需要用時間去慢慢累積的,期望自己可以這樣努力 .
2.反問自己幾個問題:
2.1-->甚麼是你的專長?
2.2-->有誰知道?
2.3-->有誰受惠過?
以上必須要你去想,去做,即使是沒有回饋的,那也要去經營,
因為有一天你會用的到,靠經驗累積之後 ,當別人知道你有這一項優勢,
且也覺得你為人很好,常常幫忙解決問題,這時候他就會想到你,就會花錢請你幫忙!
3.除了上班之外要多看書,多去接觸感性的事務,讓自己感性一點,
因為身為一個資訊人員, 久了就會變的很理性,不會感同身受,
結果跟大家都會不融洽,所以應該要多多訓練一下自己的EQ,
才能融入社會, 多幫助別人
4.資訊人員的優勢:
4.1-->資訊收集能力強
4.2-->邏輯分析強
4.3-->整合優勢門檻高
4.4-->利用技術幫人(累積個人資產)
4.5-->利用技術提升競爭力
除了以上之外,培養解決問題的人脈,比解決問題的能力重要
所以做人很重要,EQ要高,不要的罪人.
資訊人的挑戰-->永無止境的學習,創造被利用的價值
課程最終還是要提醒各位資訊人員,要好好為自己努力,好好與人相處,
奠定基礎,因為資訊並不是一輩子的工作,
昨天的你與別人不融洽,從這一刻開始,請徹底改變自己,讓自己變成友善的,
課程中還有很多分享,但這些都必須自己親自去聽過,才會有自己的感觸.
以上共勉之!!逸凡科技有提供上課簡報
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